Offres d'emploi

ETUDIANT(E) POUR LE SERVICE QUALITE

LE GROUPE POINT CHAUD, RECHERCHE UN(E)
ETUDIANT(E).
Pour s’adjoindre rapidement au service qualité

TECHNICIEN DE MAINTENANCE

Objet et descriptif

Descriptif:

• Technicien d'installation et de maintenance industrielle

• Lieu(x) de travail : • LIEGE [PROVINCE]

Actitivés principales:

• • Vous êtes chargé d'assurer la maintenance des magasins
    d'un groupe de boulangeries-pâtisseries.

  • Vous effectuez des travaux d'électricité et
    d'électromécanique.

  • Vous effectuez également des travaux de peinture et
    d'aménagement si nécessaire.

  • Vous assurez des travaux de dépannages, et assurez une
    garde de Week-end une fois toutes les trois semaines.

 Profil:

• Expérience(s) professionnelle(s) : 

• Métier : 
  Technicien d'installation et de maintenance industrielle
  
  

• Secteur : Commerce de détail alimentaire en magasin spécialisé

• Description : 
  Vous avez une expérience significative en maintenance
  électrique et électromécanique
  
  

• Durée : 60 mois

• Permis de conduire : • [B] Véhicules < 3,5 tonnes et 8 places maximum

•  Vous êtes polyvalent

Horaires

• Temps plein jour
• Gardes ponctuelles en week-end

Conditions de travail

• Régime de travail : temps plein jour (38h00)
• Contrat CDD renouvelable avant embauche définitive en CDI
• Tarif horaire conventionnel en catégorie 1 - convention boulangerie/pâtisserie

Contact:

• Delhaxhe Steffy (Assistante Payroll)

• Adresse : Rue des Technologies 24
  4432 ALLEUR
  BELGIQUE

• E-mail : recrutement@pointchaud.be
  
  

• Modalités de candidature : Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à l'attention de Mme Delhaxhe.

• Remettre son CV avant le 9/11/2019

MANAGER DE MAGASIN INTÉGRÉ POINT CHAUD (F/M)

Situation hiérarchique et fonctionnelle

• La fonction se situe dans un des magasins intégrés point chaud.
• Vous dépendez directement de la direction opérationnelle des magasins intégrés.
• Vous êtes en relation fonctionnelle avec les membres de votre équipe et les autres services de point chaud (communication, comptabilité, payroll, informatique, technique, logistique et Ressources Humaines).

Mission

• Gérer toutes les ressources humaines, financières, techniques et commerciales du magasin point chaud afin d’obtenir la meilleure performance possible de celles-ci.

VENDEUR (F/M)

Situation hiérarchique et fonctionnelle

• La fonction se situe dans un des magasins intégrés point chaud.
• Vous dépendez directement du responsable de magasin.
• Vous dépendez en 2ème ligne de la direction opérationnelle des magasins intégrés.
• Vous êtes en relation fonctionnelle avec le responsable du magasin, les membres de son équipe et les services de point chaud (RH et payroll).

Mission

• Assurer un service optimal et professionnel au client en vue de répondre rapidement et qualitativement à ses besoins.